- Apresentar propostas e demandas da comunidade acadêmica ao Poder Público Municipal, Estadual e Federal, como estratégia para o crescimento integrado;
2. PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO PARTICIPATIVO
- Realizar o planejamento estratégico do Setor Palotina em conjunto com todas as categorias da comunidade acadêmica, visando uma melhor utilização dos recursos;
3. UTILIZAÇÃO RACIONAL DOS RECURSOS
- Propor estratégias para racionalização dos recursos, incluindo o planejamento participativo das obras, das aquisições e demais ações, evitando o desperdício de recursos, de material e de tempo;
4. NOVOS CURSOS
- Propor a abertura de novos cursos de forma planejada e participativa, avaliando a vocação da região e a integração com os demais cursos, promovendo a ampla discussão por toda a comunidade, e obedecendo a um cronograma sustentável de implantação de obras e de abertura de turmas, incluindo estratégias para sanar o déficit de servidores;
5. PÓS-GRADUAÇÃO
- Auxiliar na consolidação dos Programas de Pós-Graduação existentes, bem como estimular, apoiar e assessorar equipes motivadas na proposição de novos Programas, considerando, sempre, a interdisciplinaridade;
6. PESQUISA E EXTENSÃO
- Dar suporte à formação e às atividades dos grupos de estudo e de pesquisa, e reproduzindo iniciativas de sucesso conduzidos em outras universidades brasileiras;
7. CAPACITAÇÃO E APERFEIÇOAMENTO PROFISSIONAL
- Desenvolver um planejamento para afastamentos no Setor Palotina, que acomodem as necessidades de capacitação de servidores, incentivando o aperfeiçoamento profissional da equipe;
8. ÁREA EXPERIMENTAL
- Promover a articulação e o envolvimento do Poder Público para viabilizar e acelerar a aquisição de uma área experimental para o Setor Palotina;
9. RESTAURANTE UNIVERSITÁRIO E BIBLIOTECA
- Estabelecer, em conjunto com a Reitoria, um cronograma de entrega dos prédios do R.U. e da Biblioteca, garantido condições adequadas para o atendimento da comunidade acadêmica;
10. ATENDIMENTO MÉDICO, ODONTOLÓGICO E PRÉ-ESCOLAR
- Firmar parceria com o Poder Público Municipal, através das Secretarias Municipais de Saúde e de Educação, para a implantação de uma Unidade Básica de Saúde e de uma Creche, viabilizando o atendimento médico, odontológico e pré-escolar preferencial para a comunidade acadêmica;
11. ESPORTES, CULTURA E LAZER
- Melhorar as condições para a prática de atividades esportivas, culturais e de lazer no Setor Palotina, promovendo melhorias na infraestrutura e fortalecendo Semanas Acadêmicas e competições esportivas;
12. EMPREENDEDORISMO ACADÊMICO
- Incentivar as atividades de empreendedorismo acadêmico no Setor de Palotina, promovendo a interação com a Iniciativa Privada, por meio de ações conjuntas com as Associações Comerciais, Cooperativas, SEBRAE, SENAR, SENAI, entre outros;
13. EVENTOS
- Incentivar a realização de eventos nas áreas de Ensino, Pesquisa e Extensão que evidenciem o potencial intelectual do Setor Palotina e a capacidade de formação de recursos humanos nos cenários estadual, nacional e internacional;
14. DIVULGAÇÃO
- Promover a divulgação dos Cursos de Graduação e Pós-Graduação existentes no Setor Palotina a nível regional, estadual e nacional, incluindo a reformulação do website do Setor;
15. INTERNACIONALIZAÇÃO
- Incentivar o intercâmbio acadêmico, dando suporte à comissão de relações internacionais e buscando o apoio de universidades estrangeiras no estabelecimento de convênios para Programas de Intercâmbio;
Os candidatos Elisandro e Helton propõem “Um Novo Começo” para o Setor Palotina da UFPR, estabelecendo os principais desafios que deverão ser superados pela nova Direção:
1) crescer de forma sustentável;
2) iniciar um novo momento para o Setor Palotina, cuja essência seja o trabalho integrado, organizado, planejado e igualitário.
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